Liputan6.com, New York : Di dunia kerja tidak hanya
pengalaman dan keterampilan teknis yang diperlukan. Kemampuan
bersosialisasi dengan rekan kerja juga sangat diperlukan untuk
mengembangkan karir dalam dunia kerja.
"Keterampilan seseorang singkatnya, dengan berbagai atribut dan
kompetensi yang memungkinkan seseorang untuk bermain baik dengan orang
lain. Hal ini disebut dengan memiliki kepribadian yang baik," ujar David
Parnell, Salah satu konsultan hukum yang juga penulis dan pelatih
komunikasi.
Sementara itu, Chief Executive of Whats For Work, Teri
Hockett menuturkan, keterampilan seseorang dinilai mulai dari bagaimana
orang itu berinteraksi satu sama lain, yang dilihat dari perspektif
verbal dan non verbal.
Seperti dikutip dari Forbes, Senin
(18/11/2013), dengan memiliki keterampilan baik dapat memaksimalkan
secara efektif hubungan antar sesama di dunia kerja dan meningkatkan
produktifitas untuk kepentingan semua orang.
Berikut 10 kemampuan yang diperlukan di dunia kerja:
1. Kemampuan berhubungan dengan orang lain
Hockett
menuturkan, kemampuan untuk berhubungan dengan orang lain dan sudut
pandang mereka sangat penting dalam bisnis. Dengan memiliki kepribadian
baik dan pengalaman maka dapat mudah berhubungan dengan semua orang.
2. Kemampuan berkomunikasi
Ini
adalah salah satu keterampilan orang yang paling mendasar untuk
dimiliki karena hal ini berkaitan dengan kemampuan Anda untuk bergaul
dengan rekan kerja lain.
3. Sabar dengan orang lain
Jika
Anda sabar dengan orang lain, dan tetap memiliki sikap tenang ketika
menghadapi situasi yang tertekan, maka itu dapat diperhatikan oleh
manajemen, dan menjadi salah satu aset penting.
4. Sanggup mempercayai orang lain
Anda
akan dapat memiliki karir baik jika Anda dapat dipercaya. Tanpa itu
maka Anda tidak bisa mendapatkan proyek untuk dilakukan.
5. Tahu bagaimana dan kapan menunjukkan empati
"Dengan
memiliki kemampuan untuk menempatkan Anda di posisi orang lain, itu
juga salah satu kunci kemampuan. Hal itu membuat kita menciptakan
hubungan dengan orang lain, dan dapat memotivasi orang lain," tutur Ryan
Kahn, Pendiri grup The Hired.
6. Mampu menjadi pendengar
Mendengarkan
seseorang dan secara aktif mendengarkan orang lain adalah dua hal
berbeda. Hockett menuturkan, kebanyakan orang mendengarkan orang bicara,
dan mulai membentuk meresponnya dalam pikiran, bahkan lebih buruh mulai
berbicara sebelum orang selesai apa yang dikatakan.
"Kuncinya
adalah mendengarkan secara aktif, yang membutuhkan waktu lebih lama tapi
menghasilkan hasil yang lebih baik. Ini berarti Anda mendengarkan tanpa
gangguan, dan kemudian mengambil waktu untuk berpikir, dan membentuk
respon sebelum menjawab. Ini membutuhkan latihan," tutur Hockett.
7. Minat yang tulus pada orang lain
Orang-orang
tahu ketika Anda benar-benar tertarik pada mereka. Jika Anda tidak
menunjukkan minat, ajukan pertanyaan bijaksana, dan mempertimbangkan
jawaban mereka.
8. Fleksibel
Menjadi
menyenangkan atau memiliki kepribadian yang baik tergantung dari
konteks. Seorang memiliki kemampuan komunikasi sangat baik dapat
menempatkan kondisi sehingga mereka dapat merespon sesuai dengan apa
situasi yang dibutuhkan.
9. Penilaian yang baik
Penilaian
baik adalah salah satu kunci keterampilan yang dapat langsung
dipelajari, mendengarkan orang lain, mengamati dunia sekitar Anda. Hal
itu dapat membuat Anda dapat bersikap bijaksana untuk bereaksi dan
merespons sesuatu bahkan membuat keputusan.
10. Kemampuan untuk membujuk orang lain
Ada
kesempatan baik di dalam karir Anda ketika harus menawarkan ide-ide.
Anda harus mampu membentuk argumen yang kuat dan meyakinkan.
Sumber : Liputan6
0 komentar :
Posting Komentar